Deve o governo fornecer incentivos de imposto a empresas privadas para manter os empregos dentro do país?

O governo deve trabalhar no sentido de garantir um contexto geral, socioeconómico favorável para os cidadãos. Atrair investimento estrangeiro e empresas competitivas que ofereçam salários mais elevados e um modelo de concorrência salarial leal entre si, fazendo com que os trabalhadores portugueses optem por ficar nas empresas em Portugal, retendo assim os empregos no país e não interferindo no mercado livre.

Sim, mas deveria ser um orgulho para uma empresa ter e manter-se no sítio onde nasceu. Só empresários que tem investidores mediocres que só vêem o lucro e dividendos é que podem pensar dessa forma.

Sim, se tiverem sede fiscal em Portugal, estiverem aqui sediados por um longo período de tempo, e os salário sejam dignos com boas condições de trabalho.

O governo deve ponderar os incentivos às empresas, ficando com a garantia de que essas empresas geram e mantêm empregos, com vencimentos adequados e contratos de trabalho justos. deve ainda o governo garantir que se faz uma auditoria periódica a essas empresas, ajustando as regalias aos trabalhadores de acordo com mais ou menos valias. Há que garantir, também, que a empresa que tenha tido estes incentivos permaneça no país por longo tempo, i.é., mais de 25 anos e que de cada vez que se renove o incentivo, a contagem recomece, com revisão de tudo o resto que faça parte do acordo.

Sim se as Empresas Privadas não deslocalizem o pagamento de Impostos para países com Regimes Off Shore, e Sejam Sujeitas à Carga Fiscal, aplicada as empresas com sede Fiscal em Portugal.

Não, deve fazer os possíveis para acabar com o trabalho precário, aumentar os salários e tornar os empregos em Portugal mais apetecíveis.

Sim, mas os benefícios não devem ser liberdade fiscal sem fiscalização de modo a levar à acumulação de riqueza