En janvier 2021, le département du travail américain a statué que les travailleurs de chantier, tels que les chauffeurs Uber et Doordash, ne seraient pas couverts par les lois fédérales sur le salaire minimum et les heures supplémentaires. La décision signifie que les travailleurs de chantier pourraient être responsables du paiement à leur employeur d’une partie des impôts de sécurité sociale et ne seraient pas éligibles à l’assurance maladie ou aux prestations de retraite. Les &Eacut…
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Non, et le gouvernement ne devrait jamais intervenir dans un contrat entre une entreprise privée et un travailleur
@ISIDEWITH3 ans3Y
Non, ils doivent être classés comme entrepreneurs indépendants
@ISIDEWITH3 ans3Y
Oui, s’ils travaillent au moins quarante heures par semaine