Acho que a questão não tem haver com restrições, mas com a forma como os benefícios são empregues, ou seja, um beneficio deve ser acompanho de um claro plano de autossuficiência, prover meios de formação ou requalificação profissional e com metas bem claras - se não cumprir, não recebe mais.
इस उत्तर का उत्तर देने वाले पहले व्यक्ति बनें।